Një analizë e fundit e publikuar nga The Telegraph paralajmëron ndryshime drastike në tregun e punës gjatë këtij viti. Ndërsa papunësia në shumë vende evropiane po arrin nivelet më të larta të pesë viteve të fundit, Inteligjenca Artificiale (AI) po bëhet shkaktarja kryesore për masën e pushimeve nga puna, siç transmeton Kohanews.
Sipas raportit, 1 në 6 kompani planifikon të reduktojë stafin pikërisht për shkak të automatizimit dhe AI-së.
📉 Profesionet më të rrezikuara:
-
Administrata dhe zyrat: Detyrat rutinë po merren plotësisht nga sistemet e automatizuara.
-
Financa dhe Bankat: Punonjësit e sporteleve dhe agjentët e thjeshtë të sigurimeve po zëvendësohen nga shërbimet digjitale.
-
Media dhe Marketingu: Shkrimi i përmbajtjeve bazë (copywriting) po kryhet gjithnjë e më shumë nga mjetet si ChatGPT.
-
Shitja me pakicë: Kioskat vetëshërbyese dhe blerjet online po eliminojnë nevojën për shitësit tradicionalë.
-
Transporti: Shoferët dhe korrierët po ndjejnë presionin e parë nga automjetet autonome dhe dronët.
📈 Profesionet që po “lulëzojnë”:
Pavarësisht rreziqeve, po hapen mundësi të reja në sektorë ku faktori njerëzor është i pazëvendësueshëm:
-
Shëndetësia dhe Mirëqenia: Për shkak të plakjes së popullsisë, kërkesa për infermierë dhe kujdestarë është rritur ndjeshëm (pagat u rritën me 8.8% vitin e kaluar).
-
Sektori “Gjelbër”: Instaluesit e paneleve diellore, teknikët e turbinave me erë dhe inxhinierët e energjisë së rinovueshme janë ndër më të kërkuarit.
-
Teknologjia e Lartë: Specialistët e AI-së, ekspertët e kibernetikës dhe analizuesit e të dhënave (data analysts).
-
Arsimi: Nevoja për trajnerë dhe mentorë që ndihmojnë në rikualifikimin e punëtorëve është jetike.
Këshilla e ekspertëve: Punëtorët duhet të fokusohen te vještitë që robotët nuk mund t’i imitojnë: kreativiteti, empatia dhe zgjidhja e problemeve komplekse.
/ KOHANEWS
